株式会社イマジナ（東京・千代田）は1月26日、東京コンベンションホール（京橋）で「経営者のためのインナーブランディングセミナー：根本教育の必要性と実践」を開催し、業務スキル偏重の育成が招く組織課題と、価値観を育てる「根本教育」の手法を紹介しました。参加費は無料（事前登録制）です。
同社代表の関野吉記氏は、AI時代に業務スキルがコモディティ化する一方で、組織内の「価値観の断絶」や「熱量の欠如」が離職や研修の定着不足につながると説明しました。人材を「能力（スキル）」と「共感（理念の理解）」の2軸で捉え、能力は高いが理念に共感していない人材が組織に与える影響にも触れました。
対策として、スキルを枝葉、価値観・在り方を根に見立て、根を育てる教育を重視する考え方を提示しました。共感形成プログラムの一部として、ストーリーテリングなどを用い、理念を共通言語化する方法を紹介したとしています。
同社は今後、東京・大阪など主要都市での開催に加え、山梨県など地方自治体と連携した地域創生プロジェクトも進め、「根本教育」の展開を図る方針です。
【イベント情報】
イベント名：経営者のためのインナーブランディングセミナー：根本教育の必要性と実践
日時：2026年1月26日（月）10:00～11:30
会場：東京コンベンションホール（京橋）
参加費：無料（事前登録制）
詳細URL：https://www.imajina.com/seminar